春节返乡返厂车费报销已落实

 

      为了改善员工的福利，提高员工的待遇，2013年公司出台了春节返乡返厂车费报销的政策，政策规定员工满6个月以上，户籍不在浙江的且能提供正规发票者返乡及返厂车费可予报销50%，同时针对春节期间不返乡的员工，按户籍地到宁波火车硬座票额的也给予50%的补贴。年后经过人事部的仔细审核，公司共有95位员工符合此项标准，补贴金额达9600余元。对此员工纷纷表示有了此项政策，让他们减轻了过年回家费用的负担，能让他们在工作上更有动力。日后，公司还会出台更多此类优惠政策，改善其他更多的福利，提高员工待遇，让员工们的生活质量有所提高。