努力工作  快乐生活

        ----采访优秀员工尹小平

夏纳技术  朱攀云

优秀员工 尹小平

      尹小平同志自2009年09月进入夏纳公司以来，至今快步入4个年头了，在过去的这几年里他虽经历多次的工作调动，但每一次他都很乐意的接受着、努力着。想起当初他刚进入夏纳公司的时候也是从普普通通的员工做起，但他本人一直在生产线上埋头苦干做事，不曾请假、不曾旷工、不曾与其他同事发生口角、一直以来都与其他员工保持友好和睦的相处模式，每当有新的员工入职时，他都会给会经验性指导，像班长、像领导、更像亲人、也因此，他迎来了大家对他的尊重、从而称呼也晋升之为大哥或大叔一类。由于工作的上表现突出，特提拔到技术部门做样品制作员，后又因生产发展需要将其调入装配部门担任装配车间技术员，在此期间他本人的工作能力在不断的提升的上进，然而对于调岗工作的不停调整，他并没有受点半点影响和任何的抱怨，这两次的工作调动都促使尹小平同志在不同的新岗位工作中学到了很多新的知识，对各方面工作都有了更深入的了解和认识，对公司产品的种类及生产问题更进一步提高了。这也是他能在现有的工作岗位上坚持那么久的决心。因为每次不管上级给予什么样的工作他都以饱满的工作热情来迎接，并没有受这些的影响，而对工作感到恐慌。依然在岗位上埋头工作、认真负责，积极主动，友好沟通、一直尽职尽责地做好本职工作，并能够服从、协调、配合领导及同事完成各项工作。

      尽管现在他现在担任装配线的技术员一职，在其岗位上工作认真、勇于承担、尽职尽责。但他也并没有因此而改变自己的观点，仍然尽自己最大的努力去做除此岗位之外力所能及的事。不管其他部门领导或同事找他帮忙做事，从不推脱，他都愿伸出支援之手给予帮助。每天都在其岗位尽善尽美，将不良品降为最低。也因为如此，在2011年度中他大家被评为先进个人，但在2012年时，本来他可以晋升为劳模，但他把这份荣誉拿出来分享给了新人享用。多么宽广的胸怀，如果我们每个人都保持这样的心态，那我们的团队只会越来越大、越来越好。

      其实，我们也可以换个角度想想，作为工作的我们，当选择了这份工作，我们就要通过这一份工作来更好的养活自己和家人，不管结果如何我都应该深表感激。因为有了它，我们就可以帮自己或帮家人分担一些责任，这样又何乐而不为呢？我们应该明白工作除了挣钱，还有一个最大的目的就是通过工作来让生活有意义，更充实，让自己提升，更好的实现个人梦想。但在工作中感悟最深的就是工作热情。所以我们大家一定要有这种心态。因为热情像阳光，总是给人温暖；热情像沙漠里的水，总是给人以希望；热情在带给自己动力的同时，也会感染身边的人，让每个人都充满活力。送人玫瑰，手有余香。所以，我积极努力的同时，也希望带给身边的人活力。在我看来，工作是严谨全力以赴的,而生活应该是轻松漫溢欢笑的。而勇往直前则是人生的不变的方式。每天的太阳都是新的，期待明天阳光依旧灿烂！把“努力工作，快乐生活”进行到底。